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CEO业务助理

岗位职责:

1、配合CEO洽谈外部商务合作,维护公司资本市场关系;

2、对接各部门负责人,协助CEO对公司业务运作与各职能部门进行对接,协调各部门关系,定期汇报重点项目进展,跟进项目进程;

3、对接投资人及海内外投资方,处理股东关系,负责投后事宜;

4、参与业界论坛、会议,与业界企业和关键人员建立良好的互动关系;

5、搜集处理有价值的行业信息,分析潜在市场,为CEO提供重要决策作参考;

6、梳理业务数据,协助总经理制定公司发展战略规划、年度工作计划、经营计划和业务发展计划。

任职要求:

1、海外留学背景或211本科学历及以上;具备金融或财务、房地产的从业经验;

2、具备3年以上总助工作相关工作经验,能够快速掌握与公司业务相关知识;

3、思维缜密,逻辑清晰善于有条理的安排和执行工作;

4、中英文沟通交流,读写熟练,具有较强的谈判能力,工作执行力,公关能力与良好的团队协作能力;

5、熟练掌握自动化办公软件操作方法,有深厚的文字功底,擅长各类公文、推广性文件写作,熟练使用各类常见办公软件。

职位亮点:

1、国际化的运营模式和业务领域,让你成为下一代精英人才;

2、互联网公司简单、活泼的工作氛围,乐于内部培养,重视劳逸结合;

3、百万用户平台的实战能力培养,完善的职业培训体系;

4、定期全球培训机会,全方位的职业发展机遇;

5、极具竞争力的薪资,分红、股权的中长期激励。

 

风控专员

岗位职责:

1、负责公司各条业务线(包括房地产、基金等)项目的风控工作;

2、根据项目材料进行上线前的风险评估,针对各国不同项目做出独立评价,撰写项目风控报告,并对交易环节中可能出现的风险点做充分风险揭示;

3、完成所负责项目风控材料的备案归档工作及投后风险监控工作;

4、协助法务经理处理日常法务工作。

任职要求:

1、法律、金融、财务等相关专业本科以上学历,英语六级以上,能进行基本的英语交流;

2、有扎实的理论基础,较强的风险管理能力,优秀的协调沟通能力;

3、有强烈的工作责任心,执行力强;

4、海外留学背景优先。

职位亮点:

1、国际化的运营模式和业务领域,让你成为下一代精英人才;

2、互联网公司简单、活泼的工作氛围,乐于内部培养,重视劳逸结合;

3、百万用户平台的实战能力培养,完善的职业培训体系;

4、定期全球培训机会,全方位的职业发展机遇;

5、极具竞争力的薪资,分红、股权的中长期激励。

 

招聘专员/经理

岗位职责:

1、负责公司招聘计划的执行,提供专业支持,保证招聘目标的达成;

2、负责公司招聘渠道的运营管理,运用互联网用户运营思维和活动策划视角提升招聘效果;

3、负责公司雇主品牌建设及推广;

4、负责招聘工作的标准化及精细化管理,对各项数据进行分析,提升招聘工作质量。

任职要求:

1、1年以上招聘模块专业经验,扎实的招聘功底及行业敏感度;

2、有创新招聘解决方案经验,脑洞大创意多;

3、较强的数据、业务分析能力沟通良好,逻辑能力较强;

4、认同创业公司文化、抗压力强、责任心强。

职位亮点:

1、国际化的运营模式和业务领域,让你成为下一代精英人才;

2、互联网公司简单、活泼的工作氛围,乐于内部培养,重视劳逸结合;

3、百万用户平台的实战能力培养,完善的职业培训体系;

4、定期全球培训机会,全方位的职业发展机遇;

5、极具竞争力的薪资,分红、股权的中长期激励。

 

管理培训生

岗位职责:

1、国内新中产海外投资顾问/互联网产品

能力要求:

1、喜欢挑战,优秀的沟通与学习能力,与团队合作能力;

2、有海外背景者,或国内211重点工程大学毕业者优先。

职位亮点:

1、有路由国内外互联网+金融+房产精英团队创立;

2、我们服务于中国新中产的全球不动产投资平台。

 

 

邦拓由国内外互联网+金融+全球资产配置精英团队创立。我们服务于中国新中产的全球不动产投资平台。年轻,喜欢挑战与创新,请加入我们一起成长与分享。

 

欢迎投简历到:hr@bon-top.cn